How Are Dahua And UNV Managing To Match / Keep Pace With Hikvision's Pricing Levels?

Genuine Question

If the others - UNV & Dahua - are 'clean' ...how are they managing to match keep pace and match Hikvision's pricing levels?

Depending on the answer; 2nd question - are they sustainable long-term businesses if they don't have access to the same government funding?

NOTICE: This comment was moved from the Times Investigates Hikvision's Chinese Government Control report.

Login to read this IPVM discussion.
Why do I need to log in?
IPVM conducts unique testing and research funded by member's payments enabling us to offer the most independent, accurate and in-depth information.

*** ***** ****** **, **** *** ***.

**** ***** ***. ******* ***** *** ****. ** ******, ***** answer ** **** **** *** * '*******' *** **** **** the '****** *****' ****** ***** **... ******. *** **** **** quite * **** ***** ** **** ** *** *****.

*** ***, ** **** **** **** **** * ** * employees ** *** **? **** ** *** **** *** ******** operations ** ** ** *** ********** ** **** ********* ** doing *** ***** ** ****** ** ********* (*** **** ***** costs *** ***** *** **** **** ***** *****, *********, *******, service, ***.).

***** ***** * *** ** ***** ** ***** ** **** can **** ***** *** * ***** ** *** **.

*** *** ***** '**** ** ***** *** ******, ***** ** heavy ***** *****, ********* *** *******' ** *** ***********, ******* external ******* *** ******.

*** ****** ******* ***** *** ***. ***** ***************** *********, ********** ****'** **** ** ** **** ********* *** attempt ** *-** ****. ***** ***** ********* **** *** *** will *** ***** ***** ** *****.

******* *** ***** * ********* ******** *** ***** **** ** position ********** ** ****** **** *****/***, *** **** ********* **** Axis. **** *** ******** ******** ******/**** ***** ** ******* *** installers *** ***********. ** ** * **** ********* ******** *** we ***, *** ************ ******** *** ***, ******** ******** **** strategy. ** ****** **** ** *** *** *** ********, *** 200 ****** *** ** **** ****.

*** *** ** *** **********, ****'** ******* ** ***** ******* distributors ** ********* *** ******* ******. ** * ***** **** this ** *** ****? * ***'* ****. ***** *** ** is *********. ****'** ***** ** **** ******* *** *** ******* mentality *** ********* ***** **** ** *** *** *** *********.

** **** ********* ***** **** ****** ** ****** ** *** USA (*** ***** *** *********), **** ** ******** ** ***** (we **** *** ** *** ***** * ** ****** *****). It *** ***** ********** *** *** ********* ** *****. **** Dahua ******** ********* *** ****** ** ** ******* (*** ***** our *********), *** **'** ******** ** ***. **'* **** ****** easy ********** ***** ********* **** *** *********- ****** ****/******** *** actual ****** **********.

*** *** ** ******** ** *** "**** ** *** ******" price ******* **** ***** *** ********* ****** **. **** **** no ******** ** ***** *** **** ****** ******** "******* ********" (channel *****). *** **** *** **** * ******* ******* ******* selling *** **** ******* *** *******.

** *****, ***** ** ********* ********* *** *** ** ****** to ***** ***** *** ***** *** *** ** ********** **** Hik ** *****.

*** ***** **** ******/**** *** *** *********** ** ********** **************, which ** *** ***** ******* ******** *** ** *****. **** the ******** ******** (***) ******* ***** ********* **** *********** **** were ********* ** **** *******.

*** *** *** **** **** ********* ******* **** **** *** Chinese **********, **** *** ***** ***** *********. **** ** ******* the ********** ***** *** *** ******* ********** ** ** *** hook, *** ** ****** **** *** *****/***** ** **** ****** the **** ******* ** ***** ****** *** ***. *** ********* over **** ******* ** *** **** ******* ***** ***** *** Hik ******** **** ** ******* ** ** ******* *********** **** (around * ****). ***** *** ***** *** *********.

* ***'* ********** *** *** ******** ***** ** ******* **** their ****** (***** *** ***) *** ** ****** ** ** it. * **** ****** ** ****** ** *** **** ** the ******, **** ** *** ******** ******** *******.

***'* ** ** **** **** *** ***** **** ****** ** Florida **** ****'** ********? ********** *** ******* ******** ** ****.

***'* **** *** ***? ******?

***'* ** ** **** **** *** ***** **** ****** ** Florida **** ****'** ********?

*** ***** ** **** **** ******** ******** ** *** ***. Just ****** ** ****** ** *** * ******, ** ** how **** *******.

*** ********* / ***** ******* *** **** '******' ***** ***** are **** ** ***** **-******* ********* ** *** ** ******* that **** **** ** ******* ****.

****'* **** **** **** ***** *** *** *****.

*** *** **** **** **** ** ******* ** ****** ** Florida? **** **** * ******* ******* **** ** *** ****** (Unisol) *** **** *** ** ****** ** *******.

********* ** * ******* *******, **'* **** ** *** **** of * ******** ** *** ** *** ******* *** * have ***** ******* ** ******** **** ** ** ***** ********* plans

**** *** *** *** *** ***** "***** **** *********", **** exactly ** *** ********** ** '******** **** *********'?

**** **** ****** ** *** ** *** ******* ********* (******* us *** *** ********* **** ******** ** **% ** *** total ********, ** *** ****).

**** **** ** ***** ********* ******* ** ***'* ***** ************ and ***** *** ****. ** ****** ***** **** ***** **** any ******** **** ** *** "***********" ** *****, ** ** never *** ****** ***** ********* **** **** ******'* ***** *** customers. *** *** ** ***** **********, ** ***** ****** ** Hangzhou, ** *** *****, ******** ** ***** *** ******.

**, *********... ***'** *****. ** **'* *** **** ***'** ** integrator *** **** ******** *** ***** ******, ***'** *****-********, ****** advertising ***** ******* ***'** *******, *** ***'** ********* **** **** customers ******'* ****** *** ***** ******** ******** **** ******* * third-party. *** ** ****.

** ****** **** ***** ****** *** **** ******** **** *** source, *** **** ***** ****** ** **** *** ********* ******* phones!

*** *, *** *** **** *****.

***, ***, * ***** **** **** ********* ***** ****** *** directly *** ****** ******* *** ****** ***** **-******** * ************ expanding **** ***'* *********.

********** - * **** *** *****.

** ****** *** ********* ***** ****** ** *** ******** ** the ***** ** ******. * **** ***** ************* **** ********* on ** ****** ***** ***** *** ** ****** ** *****.

******* ** *** *** ******** ** ** *** ****** *** make * **********. **** ********* **** ***** ***** *** **** into ******** ***** ******** *** ***** ***** ******* * ******* selling * ******* ******* **** *** **** ** ** ****** the **** ****** ** **** ****, *** ************ **** ** for ****.

** ******** ** **** ** *** *** * ******** ** my ********, **** * **** *** **** ** *** ***** any *************. * **** **** ** ** ** *** ** branded, *** ***** *** *** ****.

** *** **** **** *** **** **** **** *** ** with ** **** *** **** **** ******** *** ******, **** dont **** ** ** ****** ******* * ****. ****** **** put * **** ** **, **** **** ************* ******* ** not ***** *** ****** ** *** *******, **** ** **** a ********** ********* **** *** *** ******** ** ** **** is ******** *********.

***** ** ** ****** ** *** ** ***** **** *********, customers.

**** *** **** ** *** ***** ******* * **** *** customers ******* ** ** ******. * ***** *** **** *** will ** * ********* *** ***.

  • ** *** *** ***** **** **** ***********. *** *********** ** not ********* ** ********. **** ** *** **** * **** time *** ********* ** ** ** ***** *** *** **** waiting *** ** ** ******** * $*** ******.
  • *** **** ******* **** *** *********** ** *** **** ******. (Maybe ***** ******* *** ****** *** *********** ** ****** ******* the ********* *** ***, *** **** ** ***** **** ** IP ******* ** ** *** **** ** ******* ** ****)
  • ** **** **** ******* $***,*** ******* **** ** **** ** buy ****** ******* ** ** ****. ** *******, * **** $%# **** ** *********** *** *** ******** *********** ********* **** our ******* **** ******* **** *******, *********, ********* *** ***** staff. ******** **** ** *** ******* ** *** ******* *** maybe * **** ** ****** ** **** *** ** *** same ** *** **** *** **** ** ** ** *** distributor *** ********* *** ******* *** ****** ** ***** *** to *** *** *******. **** ***** **** ****** **?
  • ** **** **** ** ********** *** *** **** ** ***** however *** ** *** ***** ** ****** * *********** *** be ****** **** *** ****** * ****. *** ** *** want ** **** **** ******!!!
  • * ** * ******* ******** ** * *** ******** ** yours, *** * **** ** *** **** ***** ******. ******* the ****** * *** **** *** *** *** **** ** where *** ******* ***** **** ** ***** **** *** ********* scum *** ******* ** ** $#%** ****.

******* ***** *********.

**** **** ** ****** ** ****** ********* ***** ******** **** are ***** ********. ****** ******* *****'* ***** ******* ** * joke. ***** ***** ** *** ******* **-****** *** ***** ***** stuff ** ****** *** ** ******* **** ****** * ****** profit. **** **** ** *** ***** *** ******** ***** **** on (* **** ** ****** * ***** **** ** * havent *******). **** ******* *** ****** **** ***** ******** ** ultra ***** ******. ***** *** ** ******** ** ******* ** Dahua ** ***.

*** ******, ******** **** *** ***** ***, ********* *** *****. They ***** **** **** ** *** **** ** * ******* if ** *** ***** ** ***. ** ***** *** ** reason *** *** ***** ******** ** *** ** **** *** manufacturers **** *** ****.

** *** **** *** ****** ***** *** ***** *** ********* when **** *** ****** *** *** **** ******* **** * Chinese ******** *** * *** ****.

**** ** *** **** ***** ** * ***** ***** ***** it *** ****** ** *****. *** ****** *** **** *** me ******. * **** **** ** ****** ** ***** *********** either.

[*********** * ** * ***** **********]

***** *** **** **** ****** ********** ******* ** *** ******** from ***** ***, ********** *** ****** *** **** **** ******* aside ** ******** **** *****-- ** ******* ********, ** **** print...

•* ****-**** ********

•* ***-**** ******** *********** ********

•**** ********** (***, *** **** ****** *** ** *** ********* of ********* ***** ***** ********)

•******* *******

•******* ************ **** ************ *********

•******* **-***** ** **** ** ***-***** ******* ********

•********* **-**

•******* ******

***** *** ******* ***** ****** ** ***** *** **** *** it *****, *** ********* ******* ************** ** **** *** ***** OEM **** ** *** ***** ** *** ****. ***** *** now ****** ********* ******** *********** ** *** *****-********, ***** ** a ***** **** ** *** **** ** ******; ***** ***** buy ***** *** ******* ***** *** ** *** **** ****** for ***, ********** ***** ****... ****** ******.

**** *** **** *** ******. *** *** **** ** ***** USA ** **** ** *** **** ** ********* ******** ********, but ********** ***** **** ***** ***** ** **** ***, ******* it ** ***** ****-*****, ***** ******** *** ********* ******** *******, or ***** ***** *** ********* ********** *** *********, *** ****-**** on *********** *****'* ********** **** ****-**-***** ******** ******* ** ********** their ******* ****-**-***** ********.

**** ****, * *** *** *** *** ********* ** ****** all *** ****, *** ** ******* * **** ** ***** brands ** ****, **** **, ********, ******* ******/*******, *******, *****, Honeywell, *********, ****... **** * ** **? *** ***** ***** resellers ** ******, ****. *******, ** ***** *** ***** ******** to ****** ** ******, **** **** ****** ** *****'* ******* Advertised ***** '***' ******, **** **** ** *******.

**********>

***** *** *** ****** ********* ******** *********** ** *** *****-********, which ** * ***** **** ** *** **** ** ******;

****** ******* *** **** ** *** **** ** ***** ******** not ********* **** ***** *******, *** **-***** *** ********* ***** for ********** *******.

** ** ***** **** ** *** **** *******.

**** ** *** **** ******** ********** ******* **** * ***** employee. ****** **** **** *** ****** ****** * ** ** it, * **** *** *** ****. ** *** **, ** could **** *** *** ***** ******* ******** **** *** ***** on *** **** *** *** **** ** *** ****** *** us *** *** ******* ******* ****** **** **** *.* *****. Too **** ***'*, ** **** ****** ********* **** ** ******, but *** ****** ** ***'* *** ***********. ****** **** *** a ****** ** ****. ** *** ***** ******* **** ***** for ***** *** ** *** **** *** ** ** **** on.

***, ** ************ ** *** **** ***, *** *** **** to **** *** ** **** ******* ****** ******** ********* ****, whether **** **** *** ** ***. ***** **** ********** *** not ************.

***, ** ************ ** *** **** ***, *** *** **** to **** *** ** **** ******* ****** ******** ********* ****, whether **** **** *** ** ***.

**** ***** ***** ***'* ****** ** ***** *** ***** ** it's **** ** ******, *** **** ** ***** ** ****** appropriate *** **** *****. ********, ***** ******** **** *** ***** ** * ****, *** **** ** the ****** ** *** ** *** ******* "***", ******* ** be ***** **** ** ******, ** ***** ********* ** ******* in *** **.

**** ******, *** **** *** *** **** **** ** ****** with **** ********.

*** ** **** ** **** *** ***** ***** **....... ********. Appears *** ******* **** ****** *** ***** *** *** *** over ** *** ******** ********* ** ****.

* ******* **** ** ***** ** ****, ******* ** ******** with *********.

** ***** ** *********

** *** **** * ******, *** ***** ****** ** ***** exclusive **** *******, *** **** *** '***** **** ** *** sand' *** *** '****** ******'?

**** *** * ****** ** ****** ***** ** ** ** sale ****** **** ***** ********** **?

***** *****'* **** ******** ******** ** ******- **** ** * reseller.

**, **** ** *****, **** ** ******.

** *** ** *** ****, * ******* ******* *** **** they **** ****** *********. *** * ******** **** ** ****, hook * ********* *** ** ** *** ******* *** **** hook * *** ** ** *******. *** ** ***** *** complete ***-*** ** ********** ***.

***** *** ** *** **** *** ****** **** ************** ***************, but ** **** ****** **** ** **** ** ******, * think **** **** ** ** ******* ****** ** *** *******, including *** ***, *********, ****** *** **** ***** ** *** same ** **** **.

*** ******* ********,******** ***** *** ******!

***** **** *** **** * ******* **** ****, *** ** much *** ** **** *** ***. ********* ** ***** **** kicked ** *** ***** *** *** ***** ******* ** * lower ************* **** ***** ****** ******** ** ** **** *** less *** ***** ** **** *******. *** **** *** **** the **** ********. **** **** ****** ** ***** ** **** with *** ******** *********, **** *** **** ******* ********** *** smaller, **** **** *** ** ***** *** ******* **** ***** are *********, *** **** ****** **** ** **** **** **** are ***** **** * ********** ***********. *** *** *** *** influence **** ************* ** *** ****** *****.

* ***** ***** *** *** **** ***** **** *** ****** but *** **** *** ** **** ** ****** **** **** a ***** ** ******* ***** ***********.

** ******* ** *** *** ******** ***** *** ***** **** quality **** * **** ******** **** ** **** ***** *** marketing *****. ** ***** *** ********* ****** **?

  • ** **** *** ****** ********** **** ***** ** ***?
  • ** **** **** ****** ********* **** ***** ** ***?
  • ** **** **** ****** ******* **** ***** ** ***?
  • ***** ******** ** ********** **** **** ****** **** ***** ** Hik?
  • ***** ** ****, *** *** **** ******** ** * **** thing? *** *** ***** ** * ******* ****** **** *** wants ** *** *** ****, *** ** ****** ***** ** possible **** ***, **** **** *** *** * ******. *** been ***** * *****, ***** *** ***** **** *** ** exit ** **** * ***** *****.
  • ******** ***** *** *** *** ******** ***? *** ***-******* ********* in ***** *** ** ***** *** *** ****?
  • **** ** *** **** ******** ** ***? **** **** * JV ******* ****** *** * ***. ***'* ****** *** ******* that *** *** **** ******** ********* **** *** ********** **** Hikvision? *** ****** ********** ***** ***** **** *** ****** **** who ***** **** ********** ** ****** ** ***** **** *********** people *** *** ******* ** ***** **** **** ****** ** to? *** ********** ****** ** ***** **** ****** *** *********** by ****?

** ***** ** **** *** ***** **** ***** **** ******** western ****, **** ***** ***** ******** ********* *** ****** ** higher ******* *** *** ******** ** ** **** ** **** want *** ** *******.

***** ** **** ********* **** **** ** * ** **** than ***** ** ** ****** *****.

*'** ******* **** ** **** ******** **** * **** ***** hand *****, *** *'** ********* **** *** ** *** ****** and ***** **** **** **** ** **** ****** *** ******** into.

*) **** *** **** ** *** **** ********** ** ***** and ***, *** **** ***'* *** **** ** *** **** cheaper ***** **** ****** *** ***** **/**/** ***/******* ****** ** the ******** ****. ****'** ********* *** ****** ** ******** ***** Media *** ****** * **** ************. **** ***** ** *********'* micro **********. ********* ******** ** ** *******, ***** **** ** be ******** *** *** ********* ** * ******* ******* ********.

*) ***, ** ***** **** ****, *** *** "******** ******** Partner *** ********* ** ****", **** ** *** *** ********* used ** **** ** ********* (* ********** *** * *** of **** ** ********). *** *** ** ******* **** ********* chipsets. * ***'* **** ** *** **** **** ****** ********* than ***** ** ***, *** **** **** **** ********* ** staff ***** **** ** **** ****. **** **** **** ***+ patents *** * ***** ******* ** **** *** "**********" ** new **********, **** *********** ***** ** ******* ******** ******** ***** that ******** **. *** ******.

*) **'** ***** *** ****** ******* **** * ************ **** we've *** **** ***. *******, ** ******* ** ** *********/********** you ****** ** ******* ******* **** **** ***********. *** **** help ** ** ** **** **** **, *** ** *****'* needed ** ***.

*) ** ** ** ** ******* **** ** ******* ******** side ** ****, *'* *** ***** ** ****.

*) **** ******* *** $** ******* ***** ***** **********. ***** all ** **** ***'* ********* ** ***, **** ** ** is, ** **** ** ******* ********* ********. ******** *** *** feel ***** ******* ***********, *** *** **** ***** **** **** the ****** ** **** ******* ****** ****, ***** ** ******** company **** ***** **** *** **** ****** **** ** *** American ******/******** **********.

*) *** ******** ********, **** ******** ***** **** ******** **********. They've ******* **** ** *** **** ******* ******* ********* **** IBM ****/******* (*******), *** ****'** ***** ***** ** *** ******* level ** *** **** ************. **** **** ******, *** **** if ***** *** *** **** ******* ** *** ** ** level * ***, **** * ******* **** **** *****. *'** not *** ** ******** ** ******* ******** ** ***, * do ******* **** *** ********* ** ********.

*) *** ****** ******** *** ** * ******* *** ****, I **** ** **** ** ** **** ***; **** **** Huawei *** **** ***********. **** ******* ******** ************** *********** **** Huawei *** ****, *** **** **** **** ******* *** **** a ********* **** ******* *** ** **. * ******* **'* been *+ ***** ***** **** **** *** ***** *******, ****** of **** *** * ******* ******.

*'* **** ********** **** *********, * ** ********** *** ****** to *** **** ** * ******** ** **** ** ****** products. * ***** ***** ******** ** ******* ** ***** ******, and ** **** * ****'*, ***** ***. * **** ** let ***** ** *** ****. * ****** ** **** ** IPVM ***** *** ***** ******* ** *** ******** ****** **** comparing ********** ******** ** **** *****. * ****** ***'* **** to ** ************* ** ****, ** ****** ***'* **** ** the ***** ***.

*) ** ** ** ** ******* **** ** ******* ******** side ** ****, *'* *** ***** ** ****.

**** *** **** ***** * *** ********* **** ******* ******** but ** **** *** **** *******, *** *** ******* *********/***** and ******* ** ****. ** ******* *** ******** ***** ***** through ***** ******* ******** (** ******, ***** ********, *****), **** a ***** ******** ** *** **, **** *****, ****'** ** in * ****** ******** ** ** ******** ** **** *********.

********* ** ***** **** ****** ** *** ***** *** ***...*** **** *** **** *** **** ********.

*, *** **** ******** ** ******** ** *******. *** *** implying **** *** **** ** ** * ******* ******* ** revenue *** '********* ** *****' ** **** **?

* ***** ***** **** ********. *** ********* ** ***** ******** the ****** *** **. ***** ** **** *** **** **** more *** *** ******* *** ** **** *****, ********** ** how *** *** ***.

*** ** ********* ** '*********** **** ************* ** *** ****** stage' **** *** *** ****** **** ***** ******* ** ****? I ** *** *** **.

***** ******* **** ******* *** * ****** ** ******** *** in ****** ****. ********* **** *** ****** *********** **** ********* and ***** ** ***** ** ***** ** **** ****** *** customers **** *** ***** *******.

********** **********, *** ******* ** ***** *** *** ******* **** have ********** ********* **** ********* *** ***** ** **** ****** wanted ** ***** *** ******. **** **** *** ******* ** lower *** ******* ***********. **** **** ******* ***'* ******* **** $6 *******. *** **** ********* *****.